一、水电工岗位职责
1.对分管的水电工程质量、安全负全面责任，正确处理进度与质量、安全的关系，管理好项目的均衡施工和工序。
2.负责水电施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收：确保水电路的走向安全、实用，有保护措施，设计要合理；。
3. 检查水电施工工艺流程的执行情况：给排水管路安装工艺，均要求符合安装质量验收要求。强弱电系统施工的技术，要求满足电工艺流程。
4.负责收集水电施工过程的各种原始记录并及时交资料员存档，所有具有保存价值的文字材料、技术资料交资料室存档。
5.监督合同的执行情况：监督施工过程中，是否满足设计方案要求；
6.发现施工中的质量、进度、安全问题及时向工程部负责人或公司反映，不得拖延、隐瞒或擅自处理。
7.隐蔽工程及设计变更的签证，要本着施工规范、合同要求、相关文件及双方的权益，公平、公正、公开的签字。
8.负责协调各专业的衔接及外协单位、配套部门的施工穿插。
9.管理收集水、电隐蔽工程资料的签字，及时交资料员存档。 扩展资料岗位描述：1、负责工程项目基础、主体结构、装饰装修等分项工程及市政、园林等本专业技术管理工作，负责对本专业工程项目进行有效的质量、进度、投资控制、文明施工管理、合同管理、信息管理工作；2、施工管理工作内容包括施工准备阶段、施工阶段、保修阶段，负责对图纸会审、设计交底、设计变更、施工隐蔽验收、过程控制中的技术和质量问题处理及施工组织协调工作；3、审查工程施工组织设计，负责控制水电工程项目的现场施工进度，确保水电工程项目进度计划的完成；4、 根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督水电工程项目施工质量，参加水电工程检查验收，参加水电工程材料设备进场检查验收，对水电工程质量负责任；5、 根据公司批准的水电工程项目施工预算书，严格监督控制水电工程项目施工成本，参加水电工程现场的经济签证、技术核定单、认质单、认价单的审查确认，确保水电工程项目成本控制目标的实现，依据项目工程的验收、交付标准，了解市场相关成品配套材料的品种与做法,在满足规范和有关使用要求的前提下，对本专业的具体做法进行全程优化和细化，达到明确细部做法、减小投资和控制成本的目的；6、 参加现场水电工程合同管理，严格执行水电工程合同规定，确保水电工程合同履约完成，协助处理水电工程合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜；7、 参加现场建设单位、监理单位、水电工程承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜；8、 协助解决水电工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的水电工程涉外关系；9、 负责现场水电工程的日常管理工作，协调其他专业工程师的现场配合工作，完成现场水电工程施工日志的准确记录，填写周报，如实填写一周工作任务完成情况，以及下周工作计划等，提交直接领导；10、负责水电工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作；11、参加每周的现场施工协调会议，审查施工单位、监理单位的相关专业会议纪要、水电工程管理报告和其他文件资料。
二、水电工岗位职责与要求
1.积极完成本职工作，保证水电设备正常运转。
2.自觉遵守规章制度，完成上级下达的.各项任务。
3.做好双回路电源的换电工作，必要时做好采血车的发电工作。
4.对血站的各类开关、照明、电器、卫生洁具及时维修并做好记录，延长设备使用年限，节约开支。
5.完成领导交办的其他任务。
三、水电工岗位职责怎么写
所谓岗位职责，是组织为完成某项任务而确立的。由工种、职务、职称和等级内容组成。而职责是职务与责任的统一。由授权范围和相应的责任两部分组成。以下为某公司管理员为例，为大家提供一则岗位职责范本，仅供大家参考。
1．坚决服从分管副总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导负责；
2．严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；
3．负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行；
4．负责制定公司人事管理制度。设计人事管理工作程序，研究、分析并提出改进工作意见和建议；
5．负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制；
6．负责合理配置劳动岗位控制劳动力总量。组织劳动定额编制，做好公司各部门车间及有关岗位定员定编工作，结合生产实际，合理控制劳动力总量及工资总额，及时组织定额的控制、分析、修订、补充，确保劳动定额的合理性和准确性，杜绝劳动力的浪费；
7．负责人事考核、考查工作。建立人事档案资料库，规范人才培养、考查选拔工作程序，组织定期戒不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作；
8．编制年、离、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力的合理流动和安排；
9．制定劳动人事统计工作制度。建立健全人事劳资统计核算标准，定期编制劳资人事等有关的统计报表；定期编写上报年、季、月度劳资、人事综合或专题统计报告；
10．负责做好公司员工劳动纪律管理工作。定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况，及时考核，负责办理考勤、奖惩、差假、调动等管理工作；
11．严格遵守"劳动法"及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度，负责招聘、录用、辞退工作，组织签订劳动合同，依法对员工实施管理；
12．负责核定各岗位工资标准。做好劳动工资统计工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作，办理考勤、奖惩、差假、调动等工作；
13．负责对员工定额和计划管理工作；
14．配合有关部门做好安全教育工作。参与职工的调查处理，提出处理意见；
15．负责编制培训大纲，抓好员工培训工作。在抓员工基础普及教育的同时，逐步推行岗前培训与技能、业务的专业知识培训，专业技术知识与综合管理知识相结合的交替教育提高培训模式及体系；
16．认真做好公司领导交办的其它工作任务。
四、学校水电工岗位职责
一个复杂一个安逸点吧。说起来都是水电工的活也没什么大的区别，但仔细想想差别大的啊。
如果你在学校那全校的水电以及布置情况你很了解，哪里有什么故障能很快找岀原因处理好。
但是在小区里面那情况就复杂了，新的还好若是老小区管线老化，还有一点就是居民私接乱挖情况严重，所以平时要巡检勤快才能保证小区安全。
五、物业水电工岗位职责
答，物业水电工的主要职责就是维护和保养公共区域的水电设施。如果业主家里面的水电设施需要维修，他们也可以进行。但要适当收费。
六、小区水电工岗位职责
小区门岗的岗位职责:
一、门岗执勤人员要仪表端庄，文明礼貌，履行职责，确保公司财产和职工个人财产的平安。
二、门岗执勤人员要严格执行本制度，做到勤问、勤看、勤记录、勤检查，时刻保持高度警惕，发现问题及时处理和上报领导。
三、外来客人，职工家属，亲友来访，门卫执勤人员必须进行登记，并填写来访记录表，出来时须有被访者的签名。
四、门卫人员要做到二十四小时轮留值勤，尤其晚上值勤人员要不定时的沿厂周围巡视，每晚不低于五次巡视，发现违纪、偷窃等行为，要及时制止和向上级汇报并作好记录。
五、警卫室要保持干净和安静，物品放置应定位标准，不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。
七、幼儿园水电工岗位职责
医院水电工工作职责
一，自觉遵守医院的各项规章制度，严格执行国家水电操作规程。
二，负责全院水电设施的检查，保养和维修工作。
三，对医院配电房，污水处理房，发电房及各水箱，电梯的，日常保养和管理。
四，定期检查供水供电实施的性能状况，发现问题及时排除，解决不了的及时上报总务科。
五，日常的水电安装，对突发性故障必须第一时间解决。
六，爱护和妥善保管好维修工具和公用工具。
七，遵守工作时间，维修好后告知科室护士
八，独立核算的食堂用水用电每月检查，抄表一次，定期把数据上报院办。
九，做好每日巡查工作，对发现及保修的当天解决，解决不了的及时上报及告知科室。
八、物业公司水电工岗位职责
时时不间断进行检查，保障一线教学正常进行
九、水电工岗位职责制度
岗位职责：
1、负责日常门诊、企业医务室医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；
2、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故；
3、定期对诊所的各种医疗器械消毒、更换；
4、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全。
十、水电工岗位职责的配合有哪些
水电工岗位职责一、负责制定全校电器设备的检修计划并实施;二、负责电器线路的设计安装和企业所有运行电器设备的检修;三、负责编制电器材料的使用计划。四、确保电器设备的完好无损，对电器设备经常性的检查及卫生清理;五、做好当日巡回检查记录，发现故障及时修理排除;六、负责企业内外各计量表的月末抄表计数与收费，记账清楚;七、坚守岗位，严格执行操作规程;八、负责检查安全用电，节约用电;九、负责各种用电仪器的检测，执行处罚制度;十、完成领导交办的其它任务。
十一、水电工岗位职责及回顾
97年甲a联赛第一轮赛程及比分情况如下：北京国安对阵四川全兴两队踢成0比0，前卫寰岛0比2负于大连万达，天津立飞三星0比1负于八一队，济南泰山将军0比1负青岛颐中海牛，广州太阳神1比0战胜广东宏远队，上海申花2比0战胜延边敖东。